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的华丽转型,让服装企业很吃力

2020-04-21 15:52 来源:未知

一边是越来越激烈的高价抢人大战,一边却是不断缩水的企业利润。由于原材料、用工成本的快速增长,眼下不少服装企业的日子并不好过,一些企业甚至亏本运行。

当前,随着原材料、劳动力成本的上升,我国制造业比较优势逐渐弱化成为不争的事实。创意产业因知识密集、附加值高、整合性强,可以使制造业获得核心竞争力和持久生命力,开始成为国内许多地区转型升级的重要引擎。

伟乐服饰有限公司老总郑伟说,服装行业已经进入微利时代,原料成本上升,同时,职工工资也快速增长,而产品价格却难以上涨,企业的利润空间越来越小。

在柯北新城,有这样一位纺织企业老总,他正见证着轻纺城从“制造”到“智造”的华丽转型,还亲手搭建起一个“智造中心”——中国轻纺城创意园。他正是原浙江宝龙服饰有限公司董事长、现中国轻纺城创意园开发建设管理有限公司常务副总谢文建。

浙江宝龙服饰发展有限公司董事长谢文建给记者算了一笔账:一件衬衣的加工费如果是10元,人工费用至少达到6元,而线等制作辅料花去1元多,算到老板手上的利润不到3元,这还不包括包装、运输、机器折旧、企业管理等费用,一件看似利润达到10元的服装,最后真正到企业经营者手上的纯利也就1元多,有时连这个数也拿不到。

寻梦

谢文建告诉记者,绍兴城东有家挺有名气的服装企业,去年200多台机器全部开足马力,一年的利润仅30万元。这也许让行业外的许多人难以相信,但在服装行业内,这样微薄利润甚至负利润的事却是公开的秘密。

快三平台,谢文建和轻纺城的缘分,还得追溯到8年前。

来自贵州的穆远学是宏铭制衣有限公司的服装缝纫工,今年8月份,他拿到的工资是3307元。而在两年前,他的工资是1833元,两年时间同比增长幅度高达80%。在该企业财务室,记者看到了部分职工2008年和今年的同期工资报表,企业职工的同期工资增长比例大都在25%-80%之间,平均涨幅接近50%。企业老总秦宏翔告诉记者,七八年前,工人工资与企业的毛利润之比大约为3:7,现在这个比例发生了逆转,7:3是行业内的常规,如果不靠跑量,根本赚不到钱。

当时的绍兴县,“恨布不成衣”,为了延长产业链,把柯北这一带打造成知名服装品牌的生产基地,政府部门赴福建等地招商。谢文建所在的“七匹狼”公司,当时正酝酿上市,为了扩大规模,实现长足发展,公司需要在全国各地寻求合适的服装加工生产基地。考虑到绍兴县是国内知名的纺织基地,有全球最大的纺织品专业市场,而且政府部门又热情备至。谢文建立即与公司商定:赴柯桥建一个服装生产企业,为公司配套。

尽管职工工资不断增加,但许多企业还是找不到工人,机器不能停,单子不能不接,不少企业不得不抬高工价招兵买马。郑伟说,这样的结果造成不同企业的员工互相攀比,而服装企业最终因为相互挖人而走得越来越艰难。尽管服装企业都知道这种循环带来的结果,但又无可奈何。

所有的原料就地可取,所有的订单都是现成的,只需要一帮工人,在车间内不断地生产就行——这样的创业故事,听起来应该已经是水到渠成。

用工荒大背景下的服装企业走得很迷茫,也很累。

理想很美丽,现实却很残酷。2004年确定计划的时候,绍兴地区缝纫女工的工资约是800元,到了2009年浙江宝龙服饰有限公司正式投产时,员工工资却涨到了2500元。公司一期工程原计划招300名员工,但却只招到了100名。“七匹狼”公司发现“宝龙服饰”达不到预期的生产能力,不得不作出调整,转移订单。

突围

一件衬衣的加工费如果是10元,人工费用要6元,制作辅料要1元多,算到老板手上的利润不到3元,再除掉包装、运输、机器折旧、企业管理等费用,一件看似利润达到10元的服装,最后真正到企业经营者手上的纯利也就1元多,有时连这个数也拿不到。

2010年,柯北多家服装生产企业进行了转移。这对宝龙服饰来说,既是一种警示,也是一种考验。公司要生存,要发展,怎么办?这样的日子,让谢文建感到了纠结。“产品附加值低,外围市场一有风吹草动,公司经营压力就非常大,关键问题就在于自主品牌设计的缺失。”谢文建说。

市场不相信眼泪。谢文建在寻求突围。当时,“七匹狼”在上海建立了设计中心;再联想到两年前绍兴县提出的国际性纺织创意中心这一战略目标——“设计”、“创意”,谢文建心生一计:制造只是接订单,设计才能赚大钱!要及早转型。

创意

往者不可谏,来者犹可追。

轻纺城是全球最大的纺织品集散地,有许多现成的优势和资源。现状是,越来越多的生产企业,主辅分离,把研发和设计从原来的纺织企业中剥离出来,设计正在成为一项独立的产业。而很多大城市,旧厂房摇身一变成为创意基地,该地块起死回生不说,还形成一个不断增值的创意产业链,迸发出巨大的经济能量。

建设一个创意园,为像自己这样有需求的企业搭建一个发展创意产业的平台,推动我县纺织产业的转型升级——在县委县政府引导之下,“宝龙服饰”和同位于柯北的“瑞雪国际”联合提出了这个大胆的“创意”。县委县政府对此高度重视,把创意园规划建设作为我县发展创意产业的重要平台,设置合理的条件、要求,鼓励企业招商引资,成为发展创意产业的新颖主体,开创产业孵化器投资主体多元化之路。

谢文建深受鼓舞。“我们的目标不只是收回投资,而是要培育孵化一个产业,让入驻园区的企业都能在这个新兴产业中找到自己的位置,进而让设计来服务市场、服务产业,实现共赢。”谢文建告诉记者,园区计划共投资10亿元,招驻300家创意企业,目前,已有70多家创意类企业意向入驻创意园,这些企业中大多数是纺织类创意企业,还有文化影视类的,也有金融服务类的。

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